為提高我校研究生參與學(xué)校管理、教學(xué)、科研的積極性,增強研究生自教自管和實踐創(chuàng)新能力,發(fā)揮教師和行政管理人員參與人才培養(yǎng)的作用,在2021-2022學(xué)年第二學(xué)期學(xué)校面向全校研究生聘任了154名研究生助教和139名研究生助研?,F(xiàn)開展2021-2022學(xué)年第二學(xué)期研究生“三助”崗位考核工作,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下:
一、考核時間和對象
1.考核時間:原則上合同簽署日期為2022年4月1日至2022年7月1日(三個月,以實際聘用日期為準(zhǔn))。
2.考核對象:在考核時間段內(nèi)擔(dān)任助研或助教工作的研究生。
二、考核內(nèi)容和等級
?。ㄒ唬┛荚u內(nèi)容。研究生“三助”崗位考核須嚴(yán)格按照設(shè)崗要求進行,由設(shè)崗教師主要負(fù)責(zé)。
1.助教崗位考核。助教崗位的考核內(nèi)容為研究生承擔(dān)相應(yīng)課程的教學(xué)輔導(dǎo)答疑、輔助課設(shè)、批改作業(yè)、課程設(shè)計等工作情況。
2.助研崗位考核。研究生助研考核內(nèi)容為協(xié)助教師完成在研課題的文獻(xiàn)檢索、科學(xué)實驗、撰寫學(xué)術(shù)論文與研究報告、成果產(chǎn)出等具體研究任務(wù)的工作情況。
?。ǘ┛荚u等級
1.優(yōu)秀:工作表現(xiàn)突出,出色履行工作職責(zé),高質(zhì)高效完成崗位工作任務(wù)。
2.合格:工作表現(xiàn)良好,能基本履行工作職責(zé)并完成崗位工作任務(wù)。
3.不合格:工作表現(xiàn)較差,有下列情況之一視為不合格:一是無故不到崗超過3次;二是不認(rèn)真履行崗位工作職責(zé),或因個人原因造成工作失誤;三是所任助教課程中超過1/3的學(xué)生表示不滿意,或所聘用單位超過半數(shù)教師認(rèn)為助管工作未盡職的。
三、考核程序
?。ㄒ唬┢赣醚芯可峤豢己瞬牧?。聘用“三助”崗位的研究生前在系統(tǒng)“科研-三助考核”界面提交三助工作總結(jié),并將工作總結(jié)提交設(shè)崗教師。
(二)設(shè)崗教師考核。設(shè)崗教師按照“優(yōu)秀”、“合格”、“不合格”三個等級給出考評結(jié)果,考評結(jié)果為“優(yōu)秀”的研究生,須由設(shè)崗教師填寫《優(yōu)秀“三助”人員工作鑒定》并簽字,考評為“合格”和“不合格”的研究生無需填寫。
?。ㄈ?fù)核材料并報送。
助教、助研同學(xué)的材料由各學(xué)院進行復(fù)核,各學(xué)院在系統(tǒng)中(科研-活動實踐-三助考核結(jié)果管理)錄入登記等級,完成后,點擊導(dǎo)出《研究生“三助”崗位考核信息匯總表》。
提交材料截止時間:2022年7月13日14:00前將附件及《匯總表》報送至研究生工作部(啟鑄恭溫樓E段211室)備案。
?。ㄋ模┙Y(jié)果公示。我部將于放假前在研究生院網(wǎng)站公示考評結(jié)果。
?。ㄎ澹┭芯可ぷ鞑繉⑼绞占袑W(xué)生財務(wù)系統(tǒng)勞務(wù)收入截圖,對于未按規(guī)定支付學(xué)生津貼的導(dǎo)師,將取消其下一學(xué)期申請助研崗位的資格。
四、工作要求
1.研究生擔(dān)任“三助”工作,是我校研究生培養(yǎng)機制改革的重要內(nèi)容之一,各單位應(yīng)高度重視,大力支持。
2.參與“三助”工作的研究生要高度重視考核工作,按時間要求整理并系統(tǒng)提交相關(guān)材料,設(shè)崗教師及學(xué)院要嚴(yán)格把關(guān),提出考評意見。
3.對考評為“合格”及以上的研究生,可以繼續(xù)申請下學(xué)期“三助”崗位;考評為“不合格”的研究生原則上不再具有應(yīng)聘上崗的資格。
?。?lián)系人:崔老師,聯(lián)系郵箱:ygb@cueb.edu.cn)
研究生工作部
2022年7月1日
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